El viernes pasado terminaron las negociaciones directas entre la empresa y sus trabajadores, período en el que finalmente no hubo un acercamiento claro de las posturas.
El vocero del sindicato, Carlos Allendes, comenta que “la sensación es amarga, porque si bien la empresa mantiene el discurso de las buenas intenciones y el querer llegar a un acuerdo, en la práctica no hubo interés de hacer una propuesta diferente a lo planteado en un comienzo”. Según indican los operarios, la compañía en su oferta inicial buscaba recortar beneficios adquiridos en la negociación anterior, y también rechazaron solicitudes como un reajuste del 7% y un bono por término de negociación de $ 25 millones.
“Veo la situación con pesimismo y mantenemos lo dicho en un comienzo: mientras la empresa no muestre un cambio, creo que los trabajadores rechazarán la propuesta y ahí llegaríamos a las instancias superiores que son los buenos oficios, y luego, probablemente la huelga”, estimó el dirigente. Allendes agrega que “la empresa no entiende la postura de los trabajadores, lo que pedimos es poco en relación a nuestro aporte, por lo que si se mantiene esa postura creo que llegaremos a una huelga”.
Cabe recordar que hace unos días, los trabajadores se organizaron y establecieron un fondo por $ 250 millones para solventar los gastos del movimiento en caso de paralización.
La última oferta que entregará la empresa será presentada por el sindicato a sus bases este miércoles y jueves. De este modo, la votación se realizará entre el 27 y 31 de enero en 12 ciudades del país, entre Arica y Talca, para permitir que el mayor número de integrantes del sindicato se pronuncie.
Fuente: Diario Financiero
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